ДОКУМЕНТ ОБ ОБРАЗОВАНИИи (или) о квалификации или наличии специальных знаний

Документ Нет
Количество часов -

При заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, предъявляет работодателю, в том числе документ об образовании и (или) о квалификации или наличии специальных знаний - при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки.

Лицам, успешно прошедшим итоговую аттестацию, выдаются документы об образовании и (или) о квалификации, образцы которых самостоятельно устанавливаются организациями, осуществляющими образовательную деятельность. Лицам, успешно прошедшим государственную итоговую аттестацию, выдаются документы об образовании и документы об образовании и о квалификации. Образцы таких документов об образовании, документов об образовании и о квалификации (за исключением образцов дипломов об окончании ординатуры или ассистентуры-стажировки) и приложений к ним, описание указанных документов и приложений, порядок заполнения, учета и выдачи указанных документов и их дубликатов устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере образования. Образец диплома об окончании ординатуры, описание указанного диплома, порядок заполнения, учета и выдачи указанного диплома и его дубликатов устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере здравоохранения. Образец диплома об окончании ассистентуры-стажировки, описание указанного диплома, порядок заполнения, учета и выдачи указанного диплома и его дубликатов устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере культуры.

Документ об образовании, выдаваемый лицам, успешно прошедшим государственную итоговую аттестацию, подтверждает получение общего образования следующего уровня:

1) основное общее образование (подтверждается аттестатом об основном общем образовании);

2) среднее общее образование (подтверждается аттестатом о среднем общем образовании).

Документ об образовании и о квалификации, выдаваемый лицам, успешно прошедшим государственную итоговую аттестацию, подтверждает получение профессионального образования следующих уровня и квалификации по профессии, специальности или направлению подготовки, относящимся к соответствующему уровню профессионального образования:

1) среднее профессиональное образование (подтверждается дипломом о среднем профессиональном образовании);

2) высшее образование - бакалавриат (подтверждается дипломом бакалавра);

3) высшее образование - специалитет (подтверждается дипломом специалиста);

4) высшее образование - магистратура (подтверждается дипломом магистра);

5) высшее образование - подготовка кадров высшей квалификации, осуществляемая по результатам освоения программ подготовки научно-педагогических кадров в аспирантуре (адъюнктуре), программ ординатуры, ассистентуры-стажировки (подтверждается дипломом об окончании соответственно аспирантуры (адъюнктуры), ординатуры, ассистентуры-стажировки).

Уровень профессионального образования и квалификация, указываемые в документах об образовании и о квалификации, выдаваемых лицам, успешно прошедшим государственную итоговую аттестацию, дают их обладателям право заниматься определенной профессиональной деятельностью, в том числе занимать должности, для которых в установленном законодательством Российской Федерации порядке определены обязательные требования к уровню профессионального образования и (или) квалификации, если иное не установлено федеральными законами.

К документам о наличии специальных знаний относят, в частности:

водительское удостоверение, его форма установлена Приложением 1 к Приказу МВД России от 13.05.2009 № 365;

свидетельство пилота, штурмана, бортрадиста (п. 1 ст. 53 Воздушного кодекса РФ, Приказ Минтранса России от 12.09.2008 № 147);

диплом, квалификационное свидетельство члена экипажа судна внутреннего плавания, формы которых установлены приложениями 1-3 к Постановлению Правительства РФ от 31.05.2005 № 349).

Интересующие вопросы можно обсудить на форуме ООО «ТэКа Групп».

Дополнительная информация по заказу документов в разделе Вопросы и ответы.

Документы по приему на работу

Обязательно

ОЗНАКОМЛЕНИЕ работника с локальными нормативными актами
Документ: Есть
Количество часов: -
ТРУДОВОЙ ДОГОВОР
Документ: Нет
Количество часов: 3
ПРИКАЗ о приеме на работу
Документ: Нет
Количество часов: -
ЛИЧНАЯ КАРТОЧКА работника унифицированная форма Т-2
Документ: Есть
Количество часов: -
Страховое свидетельство государственного пенсионного страхования
Документ: Нет
Количество часов: -
КНИГА учета движения трудовых книжек и вкладышей в них
Документ: Есть
Количество часов: -

Обязательно в определенных случаях

ТРУДОВАЯ КНИЖКА
Документ: Есть
Количество часов: -
ДОКУМЕНТ ОБ ОБРАЗОВАНИИ и (или) о квалификации или наличии специальных знаний
Документ: Нет
Количество часов: -
Документы воинского учета, расписка в их приеме
Документ: Есть
Количество часов: -
НАПРАВЛЕНИЕ работника на медицинский осмотр
Документ: Есть
Количество часов: 1
Справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования
Документ: Есть
Количество часов: -
СООБЩЕНИЕ о заключении трудового договора с бывшим госслужащим
Документ: Есть
Количество часов: -
Уведомление ФМС о приеме на работу иностранца
Документ: Есть
Количество часов: -
Согласие на заключение трудового договора с несовершеннолетним
Документ: Есть
Количество часов: -
СПРАВКА о сумме заработка за два календарных года, предшествующих году прекращения работы
Документ: Нет
Количество часов: -

Желательно

СОГЛАСИЕ РАБОТНИКА на обработку персональных данных
Документ: Есть
Количество часов: -
ЛИЧНЫЙ ЛИСТОК по учету кадров
Документ: Есть
Количество часов: -

Может быть использовано

ЗАЯВЛЕНИЕ работника о приеме на работу
Документ: Есть
Количество часов: -
Должностная инструкция
Документ: Нет
Количество часов: 2
Доверенность на передачу полномочий работодателя по подписанию документов
Документ: Есть
Количество часов: -
Соглашение о неразглашении конфиденциальных сведений
Документ: Нет
Количество часов: 1
Заявление работника об оформлении новой трудовой книжки
Документ: Есть
Количество часов: -
ИСКОВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ о признании отказа в приеме на работу незаконным
Документ: Нет
Количество часов: 6

по работе с блок-схемой

- позволяет ознакомиться с информацией в отношении каждого из документов

- указывает на наличие/отсутствие документа на сайте в текстовом формате

- указывает на количество часов, необходимых для подготовки документа индивидуально для Заказчика (среднее в стандартной ситуации)

- добавить в корзину, после перехода в которую можно сформировать заказ, указав имеющиеся вопросы и детали сложившейся ситуации

По всем вопросам можно обратиться в ООО “ТэКа Групп” через страницу Контакты.