ОТЗЫВна работника

В отзыве непосредственного руководителя, как правило, отражается следующая информация об аттестуемом работнике: ф.и.о., занимаемая должность, период в течение которого  работник находится в подчинении непосредственного руководителя, дата проведения и результаты последней аттестации, наличие поощрений и дисциплинарных взысканий, конкретный перечень наиболее важных вопросов, в решении которых принимал участие работник.

Также в отзыве может производиться оценка различных качеств, характеризующих аттестуемого работника, указываться на наличие жалоб либо отрицательных характеристик результатов трудовой деятельности работника, и на возникающие при выполнении работником трудовой функции сложности и проблемы, требующие оказания помощи и принятия каких-либо решений со стороны работодателя.

Проект отзыва на сайте отсутствует и требует индивидуальной разработки с учётом конкретной ситуации. Подготовка отзыва входит в стоимость подготовки Положения о проведении аттестации.

Интересующие вопросы можно обсудить на форуме в разделе Аттестация работников.

Дополнительная информация по заказу документов в разделе Вопросы и ответы.