ПРАВИЛАвнутреннего трудового распорядка

Документ Нет
Количество часов 3

Правила внутреннего трудового распорядка (далее - ПВТР) являются обязательным документом согласно трудовому законодательству.

Форма ПВТР законом не установлена.

Проект ПВТР на сайте отсутствует и требует индивидуальной разработки с учетом конкретной ситуации.

В соответствии со статьей 189 ТК РФ, ПВТР - локальный нормативный акт, регламентирующий порядок приёма и увольнения работников, основные права, обязанности и ответственность сторон трудового договора, режим работы, время отдыха, применяемые к работникам меры поощрения и взыскания, а также иные вопросы регулирования трудовых отношений у данного работодателя.

В соответствии со статьей 190 ТК РФ, ПВТР утверждаются работодателем с учётом мнения представительного органа работников в порядке, установленном статьей 372 ТК РФ для принятия локальных нормативных актов, и, как правило, являются приложением к коллективному договору.

ООО «ТэКа Групп» при подготовке ПВТР включает в документ сведения, которые должны содержаться в данном локальном нормативном акте согласно требованиям статьи 189 ТК РФ, а также по желанию Заказчика в документ может быть включена информация: по предоставлению работниками требуемой работодателю отчетности; по выдаче работникам / отказе в предоставлении характеристик; по порядку общения работников с иными работниками, а также с третьими лицами от лица работодателя; по соблюдению работниками этики делового общения; по соблюдению работниками определенных требований в части пропускного режима; по порядку направления работниками при составлении графика отпусков пожеланий касаемо предоставления таких отпусков; по возможности использования почтового адреса работника для целей направления ему соответствующих официальных уведомлений; по требованиям к стилю одежды работников; по возложению на работников обязанностей, неисполнение которых может нанести ущерб деятельности работодателя (ведение в личных целях длительных телефонных переговоров; использование в личных целях конкретного имущества работодателя, Интернета, иных средств); а также иная необходимая Заказчику информация.

Подготовка ПВТР, соответствующих всем требованиям закона и отражающих фактические обстоятельства трудовых отношений, позволяет оградить работодателя от всех основных рисков при возникновении споров с работниками по вопросам дисциплины труда.

Кроме того, при наличии в ПВТР условий, не соответствующих требованиям закона, либо отсутствии у работодателя такого документа, возможно привлечение работодателя и его должностных лиц (одновременно) к административной ответственности по статье 5.27 КоАП РФ.

Интересующие вопросы можно обсудить на форуме в разделе Кадровое делопроизводство.

Дополнительная информация по заказу документов в разделе Вопросы и ответы.

ЛОКАЛЬНЫЕ НОРМАТИВНЫЕ АКТЫ И ИНЫЕ ВНУТРЕННИЕ ДОКУМЕНТЫ

Обязательно

ПРАВИЛА внутреннего трудового распорядка
Документ: Нет
Количество часов: 3
ДОКУМЕНТЫ в сфере обработки персональных данных
Документ: Нет
Количество часов: -
ДОКУМЕНТЫ в сфере охраны труда
Документ: Нет
Количество часов: -
ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ
Документ: Нет
Количество часов: -
ГРАФИК ОТПУСКОВ
Документ: Нет
Количество часов: -
ТАБЕЛЬ учета рабочего времени
Документ: Есть
Количество часов: -
ПРИКАЗ об утверждении формы расчетного листка
Документ: Нет
Количество часов: -

Обязательно в определенных случаях

ЛОКАЛЬНЫЙ НОРМАТИВНЫЙ АКТ содержащий сведения о рабочих местах и выполнении квоты
Документ: Нет
Количество часов: 3
ПОЛОЖЕНИЕ о направлении работников в служебные поездки
Документ: Нет
Количество часов: 4
ПЕРЕЧЕНЬ должностей работников с ненормированным рабочим днем
Документ: Есть
Количество часов: -
ГРАФИК СМЕННОСТИ
Документ: Есть
Количество часов: -
ПОРЯДОК применения вахтового метода
Документ: Нет
Количество часов: -
Локальный нормативный акт предусматривающий разделение рабочего дня на части
Документ: Нет
Количество часов: -
ПОЛОЖЕНИЕ по регулированию труда спортсменов, тренеров
Документ: Нет
Количество часов: -

Желательно

ПОЛОЖЕНИЕ об оплате труда и премировании работников
Документ: Есть
Количество часов: -
ПОЛОЖЕНИЕ о направлении работников в командировки
Документ: Нет
Количество часов: 4
РЕГЛАМЕНТ работы по осуществлению воинского учета и бронирования граждан
Документ: Нет
Количество часов: 2
РЕГЛАМЕНТ формирования личных дел работников
Документ: Нет
Количество часов: 2
РЕГЛАМЕНТ составления и ведения номенклатуры дел
Документ: Нет
Количество часов: -
РЕГЛАМЕНТ использования, хранения и уничтожения печатей
Документ: Нет
Количество часов: 2
ПОЛОЖЕНИЕ о структурных подразделениях
Документ: Нет
Количество часов: 2
ЖУРНАЛЫ учета приказов по личному составу и иных документов
Документ: Есть
Количество часов: -
ЖУРНАЛ учета проверок
Документ: Есть
Количество часов: -
ЖУРНАЛ учета прохождения работниками медицинского осмотра
Документ: Есть
Количество часов: -

Может быть использовано

КОЛЛЕКТИВНЫЙ ДОГОВОР
Документ: Нет
Количество часов: -
ПОЛОЖЕНИЕ о коммерческой тайне
Документ: Нет
Количество часов: 8
ПОЛОЖЕНИЕ о проведении аттестации работников
Документ: Нет
Количество часов: 6
ПОЛОЖЕНИЕ о порядке установления и прохождения испытания
Документ: Нет
Количество часов: 2
ПОЛОЖЕНИЕ об обучении работников
Документ: Нет
Количество часов: 4
РЕГЛАМЕНТ предоставления отпусков работникам
Документ: Нет
Количество часов: 5
КОДЕКС корпоративного поведения
Документ: Нет
Количество часов: 5
ПОЛОЖЕНИЕ о служебной мобильной связи
Документ: Нет
Количество часов: 4
ПОЛОЖЕНИЕ о подборе персонала
Документ: Нет
Количество часов: 4
ПОЛОЖЕНИЕ о корпоративном стиле одежды
Документ: Есть
Количество часов: -
РЕГЛАМЕНТ применения дисциплинарных взысканий
Документ: Нет
Количество часов: 4
ПРИКАЗ о компенсации стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно
Документ: Нет
Количество часов: 2
ИНСТРУКЦИЯ по конфиденциальному делопроизводству
Документ: Нет
Количество часов: 4
ПОЛОЖЕНИЕ о наградах и поощрениях работников
Документ: Нет
Количество часов: 3
ИНСТРУКЦИЯ по обеспечению пропускного и внутриобъектового режимов
Документ: Нет
Количество часов: 3

по работе с блок-схемой

- позволяет ознакомиться с информацией в отношении каждого из документов

- указывает на наличие/отсутствие документа на сайте в текстовом формате

- указывает на количество часов, необходимых для подготовки документа индивидуально для Заказчика (среднее в стандартной ситуации)

- добавить в корзину, после перехода в которую можно сформировать заказ, указав имеющиеся вопросы и детали сложившейся ситуации

По всем вопросам можно обратиться в ООО “ТэКа Групп” через страницу Контакты.